Социальный статус и роль: разбор темы для ЕГЭ

Социальный статус и роль: разбор темы для ЕГЭ
Коротко

Социальный статус и социальная роль описывают место человека в обществе и его поведение на этом месте. Если ты уверенно их различаешь, большинство заданий по теме решаются быстро. Например, «врач» — это статус, а приём пациентов и постановка диагноза относятся к роли.

  • Статус — положение человека в обществе, связанное с набором прав и обязанностей.
  • Роль — поведение, которого ждут от человека с этим статусом.
  • Связь — по Р. Линтону, роль есть «динамический аспект статуса».
  • Экзамен — тема встречается в суждениях, в заданиях «назовите предписанный и достигаемый статусы» и в задачах на ролевой конфликт.

Как это спрашивают на экзамене

Типовые формулировки

Сначала посмотри, в каких формулировках тема появляется в заданиях.

«Выберите верные суждения о социальных статусах и ролях».
«По анкете или ситуации назовите один предписанный и два достигаемых статуса».
«Определите вид ролевого конфликта».
«Выполните задания к тексту о социальных статусах и ролях».

Тема относится к разделу «Социальная сфера». Кроме заданий на выбор суждений, она встречается в заданиях к тексту и в развёрнутых ответах.

Если в задании просят охарактеризовать роль, от тебя ждут описания ожидаемого поведения, а не перечня прав.

Виды социальных статусов

Виды социальных статусов выделяют по разным основаниям, и смешивать их нельзя: один и тот же статус может попасть сразу в несколько групп. Например, «адвокат» — достигаемый по способу получения, основной по длительности и часто главный по значимости.

Основание Вид Признак Пример
Способ получения Предписанный (приписанный) Не зависит от заслуг и усилий Пол, национальность, место рождения, социальное происхождение, возраст
Способ получения Достигаемый (приобретённый) Приобретается по свободному выбору и собственными усилиями Образование, профессия, должность, материальный достаток
Способ получения Смешанный Сочетает признаки предписанного и достигаемого, часто получен не по желанию Безработный, беженец; гражданин и инвалид — эти статусы можно получить и с рождения, и в течение жизни
Значимость Главный Статус, который общество считает основным для человека У взрослого обычно профессия или должность
Значимость Неглавные Остальные статусы человека Болельщик, член клуба
Длительность Основной Занимаемый постоянно или долго Профессия, семейное положение
Длительность Эпизодический Занимаемый на короткое время Пешеход, пассажир, пациент
Тип группы Личный Положение в малой группе, определяется отношением её членов Лидер, аутсайдер
Тип группы Групповой Положение как члена большой группы Представитель профессии, нации, конфессии

Статусный набор — не вид статуса, а совокупность всех статусов одного человека. Например: сын, студент, спортсмен, пассажир.

Деление на предписанные и достигаемые статусы предложил американский антрополог Р. Линтон в книге «The Study of Man» (1936). Предписанный статус человек получает независимо от своих способностей, и к нему готовят с рождения. Достигаемый требует особых качеств и занимается через соревнование и собственные усилия.

Отдельно разведи два понятия:

  • престиж — оценка обществом социальной значимости статуса, закреплённая в культуре и общественном мнении;
  • авторитет — степень признания обществом достоинств конкретного человека.

Престиж относится к статусу, авторитет — к личности. Иерархия статусов по престижу лежит в основе стратификации.

Социальная роль и ролевой набор

Статус показывает место человека, а роль — что от него на этом месте ждут.

Социальная роль — образец поведения, признанный целесообразным для людей данного статуса в данном обществе. Поэтому Линтон и называл роль динамическим аспектом статуса: статус задаёт позицию, роль её реализует.

Ролевые ожидания — ожидания общества относительно поведения человека, занимающего определённый статус.

Ролевое поведение — фактическое поведение исполнителя роли, а не социально ожидаемое. Ожидания и реальное поведение совпадают не всегда. Например, от студента ждут посещения лекций, а он их пропускает: ожидания остались прежними, ролевое поведение уже другое.

Ролевой набор — совокупность ролей, связанных с одним статусом. Например, у статуса «учитель» есть роли преподавателя на уроке, классного руководителя, коллеги, собеседника родителей.

Не путай два набора: статусный объединяет все статусы одного человека, а ролевой — все роли внутри одного статуса.

Ролевой конфликт и его виды

Здесь тебе понадобится умение отличать противоречие между ролями от противоречия внутри одной роли.

Ролевой конфликт — столкновение требований, которые предъявляются человеку как исполнителю ролей. В школьных учебниках выделяют прежде всего межролевой и внутриролевой конфликты. В ряде пособий отдельно называют конфликт личности и роли.

Вид Суть Пример
Межролевой Требования разных ролей человека несовместимы Мать хочет пойти на утренник к ребёнку, а как сотрудница должна быть на совещании
Внутриролевой К одной роли предъявляют противоречивые ожидания От руководителя одни подчинённые ждут строгости, другие — мягкости
Конфликт личности и роли Требования роли расходятся с убеждениями и интересами человека Журналисту поручают материал, который противоречит его взглядам

Сомневаешься в типе конфликта? Посчитай роли в условии. Если ролей две, конфликт межролевой. Если роль одна, а ожидания от неё разные, конфликт внутриролевой.

Разбор задания

Возьмём ситуацию: «Анна, 34 года, русская, окончила юридический факультет, работает адвокатом, замужем. Назовите один предписанный и два достигаемых статуса».

  1. Ищем то, что не зависит от усилий Анны. Подходят пол (женщина), национальность (русская) или возраст. Для ответа хватит одного.
  2. Ищем то, чего она добилась сама: высшее юридическое образование, профессия (адвокат), семейное положение (замужняя, супруга).
  3. Записываем ответ: предписанный — русская; достигаемые — адвокат, супруга.

Бери статусы, которые явно различаются. Пара «юрист — адвокат» рискованна: проверяющий может счесть это одним профессиональным статусом.

Продолжение задачи: «В день важного судебного заседания у дочери Анны выпускной концерт». Сталкиваются две роли, адвоката и матери, — это межролевой конфликт. А если бы условие говорило о противоречивых требованиях клиента и закона к Анне как к адвокату, ответ был бы «внутриролевой».

Ошибки, за которые снимают баллы

Баллы по теме теряют чаще всего на одних и тех же подменах понятий.

  1. Смешение статуса и роли. Статус — позиция, роль — поведение. Если в ответе «студент» назван ролью, это ошибка.
  2. Возраст в списке достигаемых статусов. В школьной классификации возраст относится к предписанным.
  3. Безработный или беженец среди достигаемых. В школьной классификации это смешанные статусы: их часто получают не по желанию.
  4. Подмена престижа авторитетом: престиж характеризует статус, авторитет — конкретного человека.
  5. Отождествление ролевого поведения с ожиданиями. Ролевое поведение фактическое, а не ожидаемое.
  6. Путаница межролевого и внутриролевого конфликта. Проверь, сколько ролей участвует в ситуации.

Шпаргалка

Если перед экзаменом нет времени перечитывать статью, повтори таблицу.

Понятие Суть
Социальный статус Положение в обществе с набором прав и обязанностей
Социальная роль Образец поведения, признанный целесообразным для данного статуса
Предписанный статус Не зависит от усилий: пол, национальность, возраст
Достигаемый статус Приобретается усилиями: профессия, образование, должность
Смешанный статус Безработный, беженец; гражданин, инвалид — можно получить и с рождения, и в течение жизни
Статусный набор Все статусы одного человека
Ролевой набор Все роли одного статуса
Престиж / авторитет Оценка статуса / признание человека
Межролевой конфликт Противоречие разных ролей
Внутриролевой конфликт Противоречивые ожидания к одной роли

Например, на вопрос о главном статусе взрослого ответ: профессия или должность.

Проверь себя

Попробуй ответить сам, а потом сверься с ответами.

К какому виду по длительности относится статус «пассажир»?

Эпизодический.

Олег — капитан школьной команды, и среди ребят у него наибольший авторитет. Какой статус он занимает в этой малой группе?

Личный: лидер.

Родители требуют от учителя строгих оценок, а директор — повышать успеваемость любой ценой. Какой это конфликт?

Внутриролевой: противоречивые ожидания к роли учителя.

Верно ли суждение: «Престиж — это признание достоинств конкретного человека»?

Нет, так определяют авторитет.

Ошибся на каком-то вопросе? Вернись к таблице видов статусов и к разнице между двумя видами конфликта — на этих местах путаются чаще всего.

Другие статьи по теме